Initiation à l'entretien de recrutement en 1ère et Terminale

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Les élèves du lycée Saint-Pierre (en 1ère et terminales) bénéficient des services et conseils de l’association « EGEE » (Entente des Générations pour l’Emploi et pour l’Entreprise). Animée par des conseillers bénévoles, cette association reconnue d’utilité publique et agréée par le Ministère de l’Education Nationale intervient dans différents secteurs. Ses membres sont d’anciens chefs d’entreprise, directeurs des ressources humaines, cadres de la fonction publique… Ils se proposent de préparer les lycéens à leur future vie étudiante et professionnelle, à travers leur propre expérience du recrutement : comment postuler, rédiger un CV, une lettre de motivation ? Comment se préparer efficacement à un entretien, comment se présenter, quels sont les pièges à éviter ?La formation « EGEE » se déroule en deux phases : pour les 1ères, une conférence au mois de décembre ; pour les terminales, une conférence plus développée suivie d’entretiens individuels en janvier. Après avoir pris connaissance d’un dossier de préparation très complet, les terminales disposent de deux mois pour être au point : préparation du CV, rédaction d’une lettre de motivation… pour un entretien d’environ 45 minutes, à l’issue desquelles le conseiller EGEE procède à un « debriefing ».Cette expérience prépare activement aux entretiens d’admission pour la poursuite d’études ou les stages. Mais elle permet surtout de se familiariser avec une pratique devenue incontournable.

Dominique HEL 
Directeur des études 1ère/Term.